山东凯旋门国际集团举办2016年度技术交锋运动

宣布时间:

2016-11-22

为进一步引发员工学习技术的积极性,提高员工技术理论水平和实践操作技术,培养和锤炼一批优秀的技术员工,进一步提高产品质量,为百年凯旋门国际建设夯实基础,集团公司于2016年11月16日~20日举办了技术交锋运动。

11月19日,普通车工、数控车工、普通铣工、数控铣工、镗工、磨工、钳工等七个工种的理论和实践技术交锋在德隆公司举行,德州市总工会副主席王殿凯等领导同志前来视察指导,集团工会主席陈力等集团工会领导陪同。

11月16日~20日,造型工、木模工两个工种的技术交锋在卓尔公司进行,11月20日陵城区工会党组书记、工会副主席于世昌和殷主任到卓尔公司实地视察,集团工会有关领导、卓尔公司总经理沈赞等同志陪同。

本次集团公司技术交锋共有七个工种、九个项目。交锋接纳理论和实践相结合的方法进行,并将网上练兵运动纳入总结果进行考核,以百分制盘算,其中应知理论考试结果为28%,应会实际操作结果为66%,网上练兵结果为6%,全集团共有145人加入运动。

对在本次技术交锋运动中取得前三名(或前两名)的参赛选手,在2017年度,划分给予每月200元、150元、100元的奖励。

目前,通过技术交锋、冠军级工匠、网上练兵、加入上级技术大赛等项运动的连续开展,重视技术、争当能手已形成一种良好民风,必将对企业的正常经营爆发较大的推进作用。

 

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