山东凯旋门国际集团举办2016年度技术交锋运动
宣布时间：
2016-11-21
为进一步引发员工学习技术的积极性，提高员工技术理论水平和实践操作技术，培养和锤炼一批优秀的技术员工，进一步提高产品质量，为百年凯旋门国际建设夯实基础，集团公司于2016年11月16日~20日举办了技术交锋运动。
11月19日，普通车工、数控车工、普通铣工、数控铣工、镗工、磨工、钳工等七个工种的理论和实践技术交锋在德隆公司举行，德州市总工会副主席王殿凯等领导同志前来视察指导，集团工会主席陈力等集团工会领导陪同。
11月16日~20日，造型工、木模工两个工种的技术交锋在卓尔公司进行，11月20日陵城区工会党组书记、工会副主席于世昌和殷主任到卓尔公司实地视察，集团工会有关领导、卓尔公司总经理沈赞等同志陪同。
本次集团公司技术交锋共有七个工种、九个项目。交锋接纳理论和实践相结合的方法进行，并将网上练兵运动纳入总结果进行考核，以百分制盘算，其中应知理论考试结果为28%，应会实际操作结果为66%，网上练兵结果为6%，全集团共有145人加入运动。
对在本次技术交锋运动中取得前三名（或前两名）的参赛选手，在2017年度，划分给予每月200元、150元、100元的奖励。
目前，通过技术交锋、冠军级工匠、网上练兵、加入上级技术大赛等项运动的连续开展，重视技术、争当能手已形成一种良好民风，必将对企业的正常经营爆发较大的推进作用。
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