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2009年集团公司技术交锋圆满结束

宣布时间：

2009-11-15

为了进一步提高宽大员工的理论水平和实践技术，引发员工学习技术的热情和积极性，切实提高产品质量，培养和锤炼一批优秀技术员工，为打造百年凯旋门国际夯实基础，集团公司于2009年11月15日举行了技术交锋。

山东省国防机械电子工会副主席孙珍、德州市总工会副主席王殿凯、主任候骞在集团公司领导的陪同下到交锋现场观摩了角逐。

本次交锋共设车工（包括数控车工）、铣工、磨工、镗工、钳工、木模工和钣金工七个工种八个大项，凭据集团公司的划定，对技术交锋前三名集团公司在进行通报表扬的同时，在2010年全年每人每月划分给予150元、120元、100元的津贴。这样大规模的全集团公司的技术交锋自1999年以来已连续乐成举办了十一届。

近年来。随着集团公司的快速生长，对技术性复合人才的需求不绝增加，集团公司接纳了种种行之有效的步伐勉励宽大员工学知识、学技术、练本事。特别是世界金融危机以来，集团公司加大了对员工的培训力度，在全公司形成了大练基本功，全面提高技术水平的良好气氛，为实现公司装备精品，培育名牌，打造百年凯旋门国际的生长战略提供了动力支持和人才的包管。